LiSEC 和 vandaglas：培训是如何做到提高产量和利润的
Vandaglas 是一家坐落于荷兰 Emmen 的著名中空玻璃生产商。在其安装了两条 LiSEC 的 VSL-A 夹胶玻璃切割线后，vandaglas 携手 LiSEC 共同举办培训课程，以便最大限度地发挥机器的潜力并确定理想参数。
关于 vandaglas Emmen
vandaglas Emmen 隶属于欧洲玻璃生产商 vandaglas 集团。Emmen 公司于 1998 年投产，现有员工 125 人，其中 70 人为 3 班制生产人员。vandaglas Emmen 公司核心产品是各种形状和尺寸的中空玻璃，主要面向荷兰市场。目标客户主要是 B2B 客户，包括大型建筑公司和当地手工业企业。公司高度重视优良品质、可持续性以及与客户的密切合作，其目的是不断改进产品与服务。
生产转变：vandaglas 和 LiSEC 的联合培训计划
随着 vandaglas 在 Emmen 发展壮大，其对先进技术的渴求也愈加明显。公司的设备已经陈旧，迫切需要数据化解决方案来提高效率和产品质量。“若要为未来做好准备，收集数据至关重要。机器数据固然意义重大，但客户数据也同样重要，这样客户才能了解其产品的状态。LiSEC 能够为我们提供全方位的数据化解决方案，因此我们决定与他们合作”，vandaglas 工艺工程师 Jacco Simonsz 解释道。为了提高切割玻璃的能力，vandaglas 先是在生产中集成了两条 LiSEC VSL-A 夹胶玻璃切割生产线，包括仓库吊车和接驳车。安装好设备后，操作员很快就发现这项技术带来了全新的挑战，他们需要更深入地了解机器的使用，才能充分发挥 LiSEC 机器的潜力。
LiSEC 和 vandaglas 携手合作，由 LiSEC 提供优化 vandaglas 生产的培训。LiSEC 提供量身定制的培训课程，由 Andreas Rumetshofer 等 LiSEC 资深培训师根据 vandaglas 员工的具体要求进行调整，包括理论和实践两个方面。首次培训直接在 vandaglas 位于 Emmen 的 LiSEC VSL-A 切割线上进行。现场培训涉及多个方面，包括新切割线的操作、维护程序以及生产过程中数据的重要性。培训重点是，了解玻璃切割过程是如何工作的，为什么玻璃状况会导致发生某些事情，以及如何通过不同配方优化过程。
由于培训的积极效果迅速显现，vandaglas 决定派遣四名员工到奥地利参加中空玻璃机器的培训，因为公司最近投资购买了一条 LiSEC 中空玻璃生产线。培训期间，员工可以直接在他们的新 LiSEC 机器上操作。实践操作有助于学员掌握机器的细节和排除常见问题。培训还会模拟员工们必须解决的问题，以增强他们解决问题的能力和操作机器的信心。当 LiSEC 培训结束后，四名 vandaglas 员工离开奥地利时不但消化理解了大量操作员信息，还对新的 LiSEC 机器充满了动力和热情。“大多数人只将培训当作成本，但实际上这是一种投资，投资于您的员工和机器，最终收获训练有素的负责员工，更少的停机时间以及更长的机器使用寿命”，Jacco Simonsz 说。
但培训并不会随着 LiSEC 培训师离开教室而结束。LiSEC 在首次培训结束后还会提供进一步的支持，每位学员都会收到一本小册子和一份在线版本，其中包含培训期间教授的所有必要信息。两家公司会定期交流信息，确保员工始终掌握最新技术并获得最佳实践。
LiSEC 培训有哪些优势？
1. 提高效率和品质：
新的 LiSEC 切割线和全面的培训计划能够显著提高生产效率。减少了断裂和返工次数，从而提高生产力并减少废品率。“我们在新切割线上投入了大量时间，并经由培训获得了大量经验，这帮助我们大大降低了断裂率”，vandaglas 技术经理 Ben Fennema 说。LiSEC 机器的数据化使 vandaglas 能够更好地分析生产过程并做出明智的决策，从而进一步提高效率。
2. 提高员工素质：
Ben Fennema 继续说道：“虽然新机器的自动化程度越来越高，减少了工作中的工作量，但也需要更高水平的专业知识才能正确操作。”员工经过培训后会对 LiSEC 机器以及维护和数据分析的重要性有更深入的了解，从而实现高品质生产。这些知识有助于更好地操作机器，减少运行问题并提高产品质量。培训还能培养了员工的责任感，他们会将机器视若自己的财产，并更加积极地负责机器的维护和性能。
3. 积极的文化变革：
对于 vandaglas 的一些员工来说，为新的中空玻璃生产线更换新的供应商是一个重大变化，因为每家制造商都有自己的操作理念。在机器到达 vandaglas 荷兰工厂投入运行前，就派员工参加了 LiSEC 的培训课程，这大大提高了员工对这一变化的接受程度。“其中最重要的一点是改变人们的心态。虽然获得专业知识和学习机器的细节极为重要，但适应新系统也同样重要。而 LiSEC 培训的宝贵之处就在于扭转心态。确保员工做好充分准备，接受新系统并有效使用”,vandaglas Emmen 运营经理 Dolf Kuiper 说。在 LiSEC 培训中心接受中空玻璃生产线培训的员工回来后干劲十足，文化氛围也发生了积极的变化。现在，每个人都期待着 Emmen 新的 LiSEC 生产线。LiSEC 培训计划还使公司内部文化产生了积极变化，员工们变得更乐于学习新知识，更愿意接受新技术。
